La formation en détail
Salariés, responsables d’équipe, services techniques et référents sécurité
Français
La formation PRAP secteur IBC (Industrie, Bâtiment, Commerce) s’adresse aux salariés, responsables d’équipe, services techniques et référents sécurité souhaitant devenir acteurs de la prévention des risques liés à l’activité physique. Cette formation vise à maîtriser les bases de ...
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Objectifs Cette formation PRAP a pour objectif de permettre aux participants d'être capable de :
- Se situer en tant qu’acteur de prévention des risques liés à l’activité physique dans son entreprise
- D’observer et d’analyser sa situation de travail en s’appuyant sur le fonctionnement du corps humain, afin d’identifier les différentes atteintes à la santé susceptible d’être encourues
- Participer à la maîtrise du risque dans l’entreprise
Programme
Le programme de la formation PRAP combine théorie et pratique pour permettre aux participants d’identifier les risques liés aux activités physiques, de proposer des actions correctives et de contribuer à une meilleure ergonomie au travail.
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1. Processus d’apparition d’un dommage
- Comprendre le processus d’apparition d’un dommage ou d’une atteinte à la santé.
- Introduction à la pyramide de Bird pour analyser les incidents et accidents
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2. Définitions essentielles en santé et sécurité
- Statistiques nationales sur les accidents de travail et maladies professionnelles.
- Définitions clés :
- Accident de travail (AT).
- Maladie professionnelle (MP).
- Accident de trajet.
- Types de prévention : primaire, secondaire, tertiaire.
- Indicateurs de fréquence et gravité : IF, IG, TG, TF.
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3. Actions internes et externes en prévention
- Identification des acteurs internes à l’entreprise :
- Managers, référents sécurité, salariés.
- Rôle du service de prévention et de santé au travail.
- Droits spécifiques :
- Droit d’alerte.
- Droit de retrait.
- Analyse des pratiques dans l’entreprise.
- Identification des acteurs internes à l’entreprise :
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4. Enjeux de la santé et sécurité au travail
Identification des enjeux majeurs :
- Humains : bien-être, réduction des risques.
- Juridique : respect des réglementations.
- Économique : coûts directs et indirects des accidents.
- Sociétaux et médiatiques : image et réputation de l’entreprise.
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5. Notion d’anatomie
- Comprendre le fonctionnement du corps humain en situation de travail.
- Sensibilisation à la réglementation en lien avec les capacités physiques.
- Identifier les limites physiques et les atteintes possibles.
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6. Observation et analyse des situations de travail
- Méthodologie d’observation d’une situation de travail :
- Analyse des sollicitations et des atteintes potentielles à la santé.
- Application des 9 principes généraux de prévention (9PGP) dans la proposition de solutions :
- Mesures à mettre en œuvre.
- Améliorations à suggérer.
- Méthodologie d’observation d’une situation de travail :
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7. Les limites des actions correctives
- Introduction aux principes de sécurité physique et d’économie d’effort pour une meilleure efficacité.
Intervenants et moyens d'encadrement
Les formateurs sont à jour de leurs compétences et titulaire du certificat de « Formateur PRAP » délivré par le réseau INRS.
+ de 10 formateurs
Activité physique, Ergonomie, Gestes et postures
Evaluation Une épreuve certificative est réalisée afin d’évaluer l’acquisition des compétences visées. Celle-ci est réalisée à l’aide d’une :
- Etude de cas
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Pour info
Le Cabinet Propuls' est habilité par l’INRS pour dispenser cette formation. Taux de réussite 2023 : 100%
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